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问:货架分主架和付架?怎样区分主付架

答:深圳货架是扣接式结构,立柱上有两排孔位,付架的横梁可挂到前一个货架的立柱上,只要在一排上的货架,就可以无限延伸,开头第一个为主架,后续全部叫付架。主架比付架多出一个侧面立柱片。

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郑州最佳雇主榜单发布 看看有你的单

    发布时间:2018-01-11 08:52

  本报讯 昨日,“数字驱动,智造未来”2017中国年度最佳雇主郑州地区榜单在郑发布,正式揭晓郑州地区最佳雇主十强以及最具发展潜力雇主名单。据了解,“中国年度最佳雇主”评选是由北京大学社会调查研究中心联合智联招聘共同发起的一项调查活动。

  2017年度最佳雇主评选于去年8月启动,历经公众提名、专家评审、企业资格审查等环节,在17554家报名企业中产生最佳雇主百强。报名企业数量同比增幅80%,参与提名打分人数超过2430万人次,创历史新高。

  根据榜单,格瑞克能源国际、好想你健康食品股份有限公司、建业集团、天伦集团、卫华集团、鲜易控股、新开普电子股份有限公司、兴达投资、许继集团、郑州太古可口可乐饮料有限公司入围郑州地区最佳雇主十强。大山教育集团、辅仁药业集团、海马汽车、河南楷林置业有限公司、河南威佳汽车贸易集团、尚正行地产、郑州康桥房地产开发有限责任公司、郑州联大教育集团、郑州阳光教育集团、郑州中业科技股份有限公司入围郑州地区最具发展潜力雇主。

  根据《2017中国年度最佳雇主郑州城市报告》显示,在雇主品牌一级指标中,在郑州找工作最看重的是企业的雇主文化,其次是薪酬福利和培训发展,雇主形象则位列最后。从二级指标而言,排在前5位的是尊重员工、完善的福利待遇、企业具有良好的发展前景、与员工贡献匹配的薪酬回报、提升个人核心能力的机会。与全国公众相比,郑州更看重企业的发展前景。

  业内人士分析,今年,“新雇主经济”在人工智能的科技背景下继续演进, 新技术将使许多旧的岗位被机器取代,大量新岗位出现,重复性工种的员工亟待知识迭代和技能升级;智能技术大大提高企业管控的能力,让企业在可控的前提下最大化赋能,极大地释放个体的创造力。这让职场演变成以“数字驱动”“智能技术”为特征的“智造场”,组织和个人的关系发展为互相成就的共赢关系。